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Um beim IT-Arbeitsrecht auf der rechtlich sicheren Seite zu stehen, bedarf es nur der Kenntnis einiger grundlegender Entscheidungen. Nicht mehr aber auch nicht weniger. Darüber hinaus schadet es natürlich auch nicht, sich bei Interesse mit ein paar spezielleren Rechtsfragen des IT-Arbeitsrechts zu beschäftigen...
Um hierbei eine wirkungsvolle Hilfestellung zu leisten, hat RA Max-Lion Keller im Rahmen eines eBooks ("IT-Arbeitsrecht - Worauf müssen Arbeitnehmer und Arbeitgeber achten?") einige wichtige rechtliche IT-Arbeitsrecht-Themenblöcke durch ein einfaches "Frage- und Antwortspiel" rechtlich näher beleuchtet.
Folgende Themenblöcke werden behandelt:
- Schaffung eines arbeitsrechtlichen Grundverständnisses
- Gründe mit IT-Bezug, die eine fristlose Kündigung rechtfertigen können
- Problemkreis der Benutzung von Internet und Telefon zu privaten Zwecken
- Problemkreis der Beleidigungen im Internet
- Schnittstelle zwischen Arbeits- und Urheberrecht - Die Arbeitnehmervergütung
Tipp: Sie haben Fragen zu dem Beitrag? Diskutieren Sie hierzu gerne mit uns in der Unternehmergruppe der IT-Recht Kanzlei auf Facebook.
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